1 Assistant Primatologue au Parc National d’Odzala-Kokoua, République du Congo
L'organisation African Parks :
African Parks est une organisation à but non-lucratif qui prend en charge la gestion à long-terme de parcs nationaux en partenariat avec les gouvernements et les communautés locales. En obtenant des partenariats et en adoptant une approche économique de la conservation, African Parks, financé par des donateurs, vise à rendre durable chaque parc sur le long-terme.
African Parks gère actuellement 10 parcs, avec une superficie totale de 6 millions d'hectares : République centrafricaine, Tchad, République du Congo, République Démocratique du Congo, Malawi, Rwanda et Zambie. African Parks vise à gérer la plus large surface et la plus grande diversité de parcs d'Afrique.
Contexte et objectifs du parc :
En Novembre 2010 African Parks (AP) a signé un accord de partenariat avec le ministère du Développement durable de la République du Congo pour la gestion et le financement du Parc National d'Odzala-Kokoua (PNOK) et sa périphérie. La gestion du parc se fera à travers la Fondation Odzala-Kokoua nouvellement créée qui supervise l'Unité de Gestion du parc. Le PNOK, situé au cœur de la forêt équatoriale du bassin du Congo, couvre près de 13.500 km². L’exceptionnelle valeur pour la conservation du PNOK inclue la présence de plus de 100 clairières (baïs), ainsi que l'une des plus importantes populations de gorilles de plaines de l’ouest et d’éléphants de forêt en Afrique Centrale.
L’objectif de ce projet d’habituation est de contribuer aux connaissances sur les gorilles, espèce menacée, mais surtout de de développer et de diversifier les activités du marché du tourisme au sein du PNOK. Il est en effet important que diverses offres touristiques soient disponibles pour que l’ensemble des communautés bénéficient des activités touristiques du parc. Les gorilles de plaine de l’ouest constitueront la principale attraction du parc pour les touristes. Ainsi, le projet vise à habituer plusieurs groupes de gorilles, et cela dans différentes régions à l’intérieur du parc.
Description du poste :
Vous intégrerez une équipe composée d’un primatologue expérimenté et d’un autre assistant primatologue afin de continuer le processus d’habituation de deux groupes de gorilles des plaines de l’ouest (le premier suivi depuis août 2015, le second depuis septembre 2016). Une équipe de 12 pisteurs congolais vous assisteront sur le terrain. Cette habituation est vouée en premier lieu à une activité touristique visant à la protection de l’espèce et de la zone de suivi ainsi qu’au développement des communautés locales. La recherche scientifique ne fait pour le moment pas partie des prérogatives de ce projet.
Vos tâches en tant qu’assistant primatologue seront les suivantes :
· Suivi quotidien des groupes de gorilles assisté de pisteurs locaux
· Prise de données GPS et de données comportementales concernant les contacts visuels, afin d’évaluer la progression de l’habituation
· Aider à gérer les équipes de terrain (12 pisteurs, 2 cuisiniers/aides de camp) et à organiser le planning (vous serez responsable en l’absence du primatologue expérimenté)
· Entrée et analyse des données récoltées, entretien de la base de données
· Rédaction de rapports mensuels
· Gérer les relations avec les communautés locales
· Diriger l’entretien de la zone de travail
· Faire le lien entre l’administration et les travailleurs de terrain, participer à certaines tâches administratives
Pour cela, vous passerez la majeure partie de votre temps dans un camp de forêt, logé en tente. L’électricité est disponible grâce à des panneaux solaires. Pas d’eau courante. Le suivi s’effectue en forêt équatoriale humide, entre zones de marantacées denses, marécages, forêt claires et savanes. Les journées sur le terrain s’étendent de 7h à 12h suivant l’endroit où se situent les groupes. De plus, vous devrez souvent travailler le reste de la journée pour l’entrée et l’analyse des données ainsi que pour la préparation du rapport.
Pendant les périodes de repos passées au quartier général du parc au village de Mbomo , vous serez logés dans une maison que vous partagerez avec d’autres employés et dans laquelle vous aurez l’eau courante et le gaz. L’électricité et une connexion internet sont disponibles à certaines heures de la journée uniquement. Bien que ce soit des périodes de repos, vous devrez être prêt à parfois devoir aider à la gestion de certains problèmes administratifs.
Compétences exigées :
· au moins un an d’expérience de terrain en pays équatorial/tropical, dont une expérience d’une durée minimum de neuf mois
· être titulaire d’un master (bac+5) en primatologie, éthologie, écologie, conservation, biologie ou tout domaine associé.
· ou être titulaire d’une licence (bac+3), seulement si associée à plusieurs expériences de terrain de longue durée
· avoir déjà travaillé avec les primates
· parler un français courant et avoir un excellent niveau de français écrit
· avoir d’excellentes capacités de communication
· être très résistant physiquement et mentalement
Compétences souhaitées :
· une précédente expérience de management de plus de six mois est fortement souhaitée
· un séjour préalable en Afrique centrale serait un atout
· être ouvert face aux différences culturelles
Important : le poste en basé en forêt, dans un environnement éprouvant, parfois hostile, difficile et fatiguant. La/le primatologue vivra au quotidien avec l'équipe dont elle/il aura la charge et le manque de contacts sociaux avec d'autres personnes peut s'avérer très difficile, de même que le manque de divertissement.
Durée du contrat : 1 an renouvelable
Salaire : 900 USD + per diem
Date limite de dépôt de dossier : 23 décembre 2016
Date de début de prise de poste : 15 janvier ou jusqu’à ce qu’un candidat soit choisi
Dossier de candidature :
Veuillez adresser votre CV (avec des noms et adresses de trois références) et lettre de motivation (1 page maximum) à :
Dr. Torsten Bohm
Chef du Service de Recherche Monitoring
227, rue Campel, Quartier Ravin du Tchad, Plateau Centre Ville,
Brazzaville, République du Congo
Email : torstenb [ chez ] african-parks.org
L'organisation African Parks :
African Parks est une organisation à but non-lucratif qui prend en charge la gestion à long-terme de parcs nationaux en partenariat avec les gouvernements et les communautés locales. En obtenant des partenariats et en adoptant une approche économique de la conservation, African Parks, financé par des donateurs, vise à rendre durable chaque parc sur le long-terme.
African Parks gère actuellement 10 parcs, avec une superficie totale de 6 millions d'hectares : République centrafricaine, Tchad, République du Congo, République Démocratique du Congo, Malawi, Rwanda et Zambie. African Parks vise à gérer la plus large surface et la plus grande diversité de parcs d'Afrique.
Contexte et objectifs du parc :
En Novembre 2010 African Parks (AP) a signé un accord de partenariat avec le ministère du Développement durable de la République du Congo pour la gestion et le financement du Parc National d'Odzala-Kokoua (PNOK) et sa périphérie. La gestion du parc se fera à travers la Fondation Odzala-Kokoua nouvellement créée qui supervise l'Unité de Gestion du parc. Le PNOK, situé au cœur de la forêt équatoriale du bassin du Congo, couvre près de 13.500 km². L’exceptionnelle valeur pour la conservation du PNOK inclue la présence de plus de 100 clairières (baïs), ainsi que l'une des plus importantes populations de gorilles de plaines de l’ouest et d’éléphants de forêt en Afrique Centrale.
L’objectif de ce projet d’habituation est de contribuer aux connaissances sur les gorilles, espèce menacée, mais surtout de de développer et de diversifier les activités du marché du tourisme au sein du PNOK. Il est en effet important que diverses offres touristiques soient disponibles pour que l’ensemble des communautés bénéficient des activités touristiques du parc. Les gorilles de plaine de l’ouest constitueront la principale attraction du parc pour les touristes. Ainsi, le projet vise à habituer plusieurs groupes de gorilles, et cela dans différentes régions à l’intérieur du parc.
Description du poste :
Vous intégrerez une équipe composée d’un primatologue expérimenté et d’un autre assistant primatologue afin de continuer le processus d’habituation de deux groupes de gorilles des plaines de l’ouest (le premier suivi depuis août 2015, le second depuis septembre 2016). Une équipe de 12 pisteurs congolais vous assisteront sur le terrain. Cette habituation est vouée en premier lieu à une activité touristique visant à la protection de l’espèce et de la zone de suivi ainsi qu’au développement des communautés locales. La recherche scientifique ne fait pour le moment pas partie des prérogatives de ce projet.
Vos tâches en tant qu’assistant primatologue seront les suivantes :
· Suivi quotidien des groupes de gorilles assisté de pisteurs locaux
· Prise de données GPS et de données comportementales concernant les contacts visuels, afin d’évaluer la progression de l’habituation
· Aider à gérer les équipes de terrain (12 pisteurs, 2 cuisiniers/aides de camp) et à organiser le planning (vous serez responsable en l’absence du primatologue expérimenté)
· Entrée et analyse des données récoltées, entretien de la base de données
· Rédaction de rapports mensuels
· Gérer les relations avec les communautés locales
· Diriger l’entretien de la zone de travail
· Faire le lien entre l’administration et les travailleurs de terrain, participer à certaines tâches administratives
Pour cela, vous passerez la majeure partie de votre temps dans un camp de forêt, logé en tente. L’électricité est disponible grâce à des panneaux solaires. Pas d’eau courante. Le suivi s’effectue en forêt équatoriale humide, entre zones de marantacées denses, marécages, forêt claires et savanes. Les journées sur le terrain s’étendent de 7h à 12h suivant l’endroit où se situent les groupes. De plus, vous devrez souvent travailler le reste de la journée pour l’entrée et l’analyse des données ainsi que pour la préparation du rapport.
Pendant les périodes de repos passées au quartier général du parc au village de Mbomo , vous serez logés dans une maison que vous partagerez avec d’autres employés et dans laquelle vous aurez l’eau courante et le gaz. L’électricité et une connexion internet sont disponibles à certaines heures de la journée uniquement. Bien que ce soit des périodes de repos, vous devrez être prêt à parfois devoir aider à la gestion de certains problèmes administratifs.
Compétences exigées :
· au moins un an d’expérience de terrain en pays équatorial/tropical, dont une expérience d’une durée minimum de neuf mois
· être titulaire d’un master (bac+5) en primatologie, éthologie, écologie, conservation, biologie ou tout domaine associé.
· ou être titulaire d’une licence (bac+3), seulement si associée à plusieurs expériences de terrain de longue durée
· avoir déjà travaillé avec les primates
· parler un français courant et avoir un excellent niveau de français écrit
· avoir d’excellentes capacités de communication
· être très résistant physiquement et mentalement
Compétences souhaitées :
· une précédente expérience de management de plus de six mois est fortement souhaitée
· un séjour préalable en Afrique centrale serait un atout
· être ouvert face aux différences culturelles
Important : le poste en basé en forêt, dans un environnement éprouvant, parfois hostile, difficile et fatiguant. La/le primatologue vivra au quotidien avec l'équipe dont elle/il aura la charge et le manque de contacts sociaux avec d'autres personnes peut s'avérer très difficile, de même que le manque de divertissement.
Durée du contrat : 1 an renouvelable
Salaire : 900 USD + per diem
Date limite de dépôt de dossier : 23 décembre 2016
Date de début de prise de poste : 15 janvier ou jusqu’à ce qu’un candidat soit choisi
Dossier de candidature :
Veuillez adresser votre CV (avec des noms et adresses de trois références) et lettre de motivation (1 page maximum) à :
Dr. Torsten Bohm
Chef du Service de Recherche Monitoring
227, rue Campel, Quartier Ravin du Tchad, Plateau Centre Ville,
Brazzaville, République du Congo
Email : torstenb [ chez ] african-parks.org